miércoles, 18 de mayo de 2016

Triunfo salarial en AGR-Clarín

Tras una semana de plan de lucha, los trabajadores de AGR-Clarín obtuvimos un triunfo elevando el ingreso que tendremos los trabajadores durante el año por encima del porcentaje pautado por la burocracia grafica.

Además del 25% semestral firmado por el sindicato, los trabajadores obtuvieron $17.100 en tickets que se cobrarán en tres tramos, $4.000 en junio, $4.000 en julio y $9.100 en diciembre, por otro lado los trabajadores logramos el reingreso de contratados que habían sido cortados a pesar de contar con una antigüedad superior a otros compañeros, los trabajadores de este modo hacemos respetar un criterio de antigüedad que impida la discriminación o el favoritismo arbitrario de encargados, también se logro un principio de bolsa de trabajo y otros reclamos.
La lucha salarial comenzó con la pelea en la paritaria general, la cual fue subordinada por la burocracia ongarista que se dice en “la resistencia”, al criterio de las paritarias “cortas” de Macri, con la movilización de la Naranja que superó la de la propia Verde, los trabajadores lograron destrabar una paritaria en la que las patronales estaban “plantadas” en el 20% y elevar esa cifra al 25%, AGR-Clarín fue el taller que mas movilizó en esa jornada, más de 200 compañeros del taller.
Tras la firma de la paritaria general comenzó la lucha por adicionales en la empresa, los trabajadores rechazábamos que el Grupo Clarín que ha aumentado un 90% el precio de tapa del diario, y un 46% el de la revista Genios, y que presenta balances donde figura un aumento del 117% de sus ganancias en 2015, pretendiera “conformarnos” con un 25%.
Votamos un quite de colaboración, se comenzaron a suceder asambleas, y el propio día en el que la patronal termina realizando la propuesta que finalmente se aprobó, se hizo una intensa campaña de prensa y nos disponíamos a marchar a la puerta de la feria del libro para visibilizar el reclamo. Mientras la Asamblea General sesionaba, estaban los micros dispuestos en la, puerta para el caso de que se decidiera rechazar y continuar el plan de lucha votado.
El límite de la propuesta que finalmente se convirtió en acuerdo es que no logramos un aumento del básico tal como pretendíamos en el reclamo inicial, como lo expresó con claridad el informe a la asamblea general de la propia Comisión Interna. Sin embargo en el contexto de retroceso de la situación de los trabajadores gráficos, fruto de la crisis y el conservadurismo de la burocracia sindical que deja pasar golpes patronales en numerosas empresas, el acuerdo arribado fue tomado como un triunfo y aprobado por amplia mayoría.
Los trabajadores de AGR-Clarín pusieron de relieve que el ajuste se enfrenta integralmente, defendiendo la estabilidad laboral pero también el salario, echando por tierra los argumentos de las más variadas burocracias sindicales, que en nombre de los despidos entregan el salario, los trabajadores salimos a pelear la defensa de nuestros ingresos, y con la unidad y la lucha logramos defenderlos, y fortalecer, una vez mas, nuestra organización.
Pablo Viñas (Secretario General de AGR-Clarín)

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